Akbank Gençlik Akademisi’nin kuruluşundan bu yana ulaşmak istediği amaçları ve Microfon ile yapılan iş birliği detaylarını bu yazımızda sizlere aktarmayı hedefledik.

Dilerseniz öncelikle Akbank Gençlik Akademisi’nden bahsedelim. Akademiyi bize biraz anlatır mısınız? Nasıl ve ne amaçla kuruldu?

Teknoloji ve dijitalleşmenin dönüştürücü etkisiyle birlikte yetkinliklerin dönüşümü de kaçınılmaz oluyor. İletişim, çeviklik, esneklik gibi sosyal yetkinlikler her zamanki gibi önemini korurken; yaratıcılık, problem çözme gibi bilişsel yetkinlikler ile yapay zekâ, siber güvenlik gibi teknolojiye ilişkin yetkinliklerin önemi de gittikçe artıyor.

Türkiye’de 208 üniversite ve yaklaşık 7 milyon üniversite öğrencisi bulunuyor. Birçoğunun kariyer yolculuklarını şekillendirme süreçlerinde hangi eğitimleri alması gerektiği, hangi alanlarda uzmanlaşması gerektiği konusunda soru işaretleri mevcut. Tam da bu noktada kariyer yolculuğunda hangi beceri ve yetkinlikleri geliştirmesi gerektiği ve bunu nasıl yapabileceği konusunda gençlere yol arkadaşlığı yapmak istedik. Gençlerin gelişim yolculuklarında karşısına çıkan kavramların iş dünyasında nasıl karşılık gördüğünü, teorinin pratikte nasıl deneyimlendiğini ve birbirinden öğrenmeyi odağımıza aldık.

Bankamızın yıllardır süren gençlere yönelik etkinliklerini daha kapsayıcı ve bütüncül bir yaklaşım ile yeniden tasarladık.

Bunu yaparken de Birleşmiş Milletler’in 17 sürdürülebilir kalkınma hedefinden; Nitelikli Eğitim, Toplumsal Cinsiyet Eşitliği ve Amaçlar İçin Ortaklık odağında farklı iş birlikleri ile etkinlik ve programlarımızı gençlere ulaştırdık. Bugün kalıcı etki yaratabilmenin formülünün kolektif bir bilinçle ortak hedef ve amaca birlikte hareket etmede olduğuna inanıyoruz. Son 4 yılda paydaşlarımızın da desteği ve iş birliği ile bugüne kadar farklı alanlara odaklanan ve farklı hayallere sahip 208 üniversitenin tamamında 180 binden fazla gencin gelişim ve öğrenme sürecinin bir parçası olduk.

Eğitimlerimiz ve programlarımız “Yetkinliklere Giriş 101 Eğitimleri”, “Yetkinlik Gelişim Eğitimleri” ve “Tamamlayıcı Programlar” olmak üzere üç katmandan oluşuyor.

İş dünyasındaki nasılları birlikte keşfettiğimiz, teorinin iş dünyasındaki pratiğini Akbanklılardan ve uzmanlardan dinlediğimiz ilk katmanımız olan “Yetkinliklere Giriş 101” eğitimleri ile; inovasyon ve girişimcilikten finans ve ekonomiye, yazılımdan sürdürülebilirlik ve sürdürülebilir finansmana, makine öğrenmesinden toplumsal cinsiyet eşitliğine pek çok farklı alanda etkinlik ve programlar düzenliyoruz. İkinci katmanımız olan “Yetkinlik Gelişim” programları kapsamında, güçlü iş ortaklıkları ile iş dünyasının ve gençlerin en çok ihtiyaç duyduğu teknoloji, finans, tasarım odaklı düşünme gibi farklı alanlarda uzun soluklu eğitimler gerçekleştiriyoruz. Bu çatıdaki programlarımızı Microsoft, UP School, Cisco, Userspots, Patika.dev, Global AI Hub, Ağ Yöneticileri Derneği ve Sabancı Üniversitesi’nin bir kuruluşu olan CEF (Center of Excellence In Finance) gibi güçlü kurumlarla gerçekleştiriyoruz.

Derinlemesine öğrenme ve deneyim yolculuğu sunduğumuz son katmanda ise “Tamamlayıcı Programlar” yer alıyor. Sosyal etki odaklı girişim tasarımı süreci, öğrenme çemberleri, Akbanklı üst düzey liderlerle çift yönlü mentorlukların gerçekleştiği 10 aylık bir öğrenme yolculuğu olan “Akbank Fellowship Programı”, yenilikçi düşünce liderlerini yetiştirmeye yönelik gerçekleştirdiğimiz ve program sonunda en iyi projenin sahibinin Harvard Yaz Okulu’na gitmeye hak kazandığı “Akbank Düşünce Kulübü”, üniversitelerdeki kulüp veya topluluk üyesi gençlerin fikirlerini desteklediğimiz “Akbank Kampüste” bu programlardan sadece birkaçı. Eğitim ve programlarımızla sosyal etkimizi her geçen gün büyütmeye daha çok gence dokunmaya, onlarla birlikte dönüşmeye ve dönüştürmeye devam ediyoruz.

Microfon ile 4 yıldır iş birliği yapıyorsunuz. Karşılıklı olarak bu iş birliğinden nasıl bir fayda sağladınız?

Microfon ile 4 yıldır güçlü bir işbirliği içerisindeyiz ve tüm üniversite öğrencilerinin herhangi bir kriter olmadan katılabildiği “Yetkinliğe Giriş” programlarını bu iş birliği ile gerçekleştiriyoruz. Programımızın hedef kitlesi olan üniversite öğrencilerine ulaşmasında, yaygınlaşmasında ve bu etkinin çoğalmasında Microfon önemli bir role sahip. Bugüne kadar Microfon ile yaptığımız iş birlikleri ile 60 binden fazla gence dokunduk. Microfon’un platformu sayesinde etkinlik ve programlarımızın daha geniş bir kitleye ulaşacağını biliyoruz.

Akbank Gençlik Akademisi ve Microfon iş birliğinde gerçekleşen programlar nelerdir? Bu programlardan bahseder misiniz?

Akbank Gençlik Akademisi ve Microfon iş birliği ile 3 ana çatımızdan birisi olan “Yetkinliğe Giriş” webinar serilerini ve “Kampüs 101” adını verdiğimiz öğrencilerin dinlemek istedikleri konuları alanında uzman Akbanklıların kampüslere giderek anlattığı bu programları Microfon ortaklığı ile gerçekleştiriyoruz. 2024 yılı içerinde Microfon işbirliği ile toplam 6’sı Kampüs 101 olmak üzere toplam 12 Yetkinliğe Giriş programı gerçekleştirdik.

Peki bu programlar gençleri nasıl destekledi?

Akbank Gençlik Akademisi kurulmadan önce de gençlerle çok sık bir araya geliyorduk. Bu süre zarfında gençlerden en çok duyduğumuz söylem “Ne yapacağımızı söyleyen çok ama nasıl yapmamız gerektiğini söyleyen yok” şeklindeydi. Tüm bu söylemleri destekleyecek şekilde gençlerle birlikte gençler için geleceğin iş yaşamına onları güçlü bir şekilde şimdiden hazırlayacak etkinlik ve programlar tasarladık. Siber Güvenlikten tasarım odaklı düşünmeye, toplumsal cinsiyet eşitliğinden dijital pazarlamaya, inovasyon ve girişimcilikten finans ve ekonomiye, yazılımdan sürdürülebilirlik ve sürdürülebilir finansmana, makine öğrenmesinden siber güvenliğe ve daha pek çok konuda gençler ilgi duydukları alanları kariyer basamaklarını bu alanlarda tırmanmış Akbanklılardan dinlemekle kalmıyor teorinin pratiğe nasıl yansıdığını keşfediyor ve merak ettikleri tüm soruları sorabiliyorlar. Böylece hangi konulara ilgi duyduklarını kadar hangi konulara daha az ilgi duyduklarını görebiliyorlar.

Online 101 eğitimleri ne zaman başladı? Projeye başladığınızda belirlediğiniz hedef neydi ve bu hedefe ulaşabildiniz mi?

Online 101 programlarına 2021 yılında başladık. Amacımız ise biraz önce bahsettiğim gibi gençlerin ilgi alanları ve kariyer yolculuklarını keşfetme süreçlerinde ne yapmalarını söyleyerek değil, nasıl yapabileceklerini paylaşarak onların arkasında değil yanında olmak.

Kampüs 101 projesi kapsamında belirlediğiniz hedef neydi? Gençleri hangi yönde desteklemek istiyorsunuz?

2020 yılında küresel pandeminin başlaması ile birlikte 2 yılı aşkın bir süre karantina altında kaldık. Geçen bu sürede sosyal bağlarımızın gevşediğini söylemek yanlış olmaz. Bu dönem boyunca gerçekleştirdiğimiz tüm 101 etkinliklerinde online olarak bir araya geldik ve çok geniş bir katılımcı kitlesine ulaşma imkanımız oldu. Bu programlar sonrasında gençlerden üniversitelerinde program gerçekleştirmemiz yönünde talepler gelmeye başladı. Gençlerle daha fazla etkileşime geçebilme ve daha yakın bağ kurma isteklerimizi de göz önüne alarak Kampüs 101 programını tasarladık 2024 yılında ilk kez Ege Üniversitesinde başladığımız Kampüs 101 etkinliğini 6 farklı ilde gerçekleştirdik. Her Kampüs 101 etkinliği sonrasında sosyal medyanın da etkisiyle programlarımızdan haberdar olan genç sayısı arttı ve onlar da kendi üniversitelerinde program gerçekleştirmemiz için bizleri kampüslerine davet ettiler. 2025 yılında da yine kampüslere gitmeye devam edeceğiz.

Programlarınızın başarısını nasıl ölçüyorsunuz? Başarı kriterleriniz neler?

Akbank Gençlik Akademisi ile gençlere geleceğin yetkinliklerini kazandırmayı ve iş hayatına geçişlerini kolaylaştırmayı amaçlıyoruz. Onlarla birlikte projeler geliştiriyor, öğrenme süreçlerinin bir parçası oluyor, birlikte deneyimliyor ve birbirimizden öğreniyoruz. Her gencin gelişim sürecinin parçası haline getirebileceğimiz programlarımızı maksimum kapsayıcılık ve erişilebilirlik temelleri üzerine kurguluyoruz. Bu kapsamda Türkiye’deki 208 üniversitenin tamamından program katılımcılarımızın olduğunu görmek büyük bir heyecan veriyor. Bugüne kadar 180 binin üzerinde genç eğitimlerimize katıldı ve bu sayı günden güne çoğalıyor. Katılımcı profilimizi incelediğimizde katılımcıların %55’inin kadın erkek olduğunu görüyoruz. Bugüne kadar teknoloji alanında kadın istihdamını desteklemeye yönelik 10 program gerçekleştirdik ve 342 kişi mezun oldu. Özellikle teknoloji alanında kadınlara yönelik gerçekleştirdiğimiz programlar ile çeşitlilik ve kapsayıcılık yaklaşımımızı desteklemeye devam edeceğiz.

Bazı yetkinlik gelişim programlarımız için 101 eğitimlerimize katılımı ön koşul olarak belirliyoruz. Özellikle gençler tarafından ilgi gören programlarımızdan Siber Güvenlik ve CEF ile Finans eğitimlerinde ilgili 101 eğitimimize katılmış adaylarla ilerliyoruz. Yetkinlik gelişim programını başarılı tamamlayan katılımcılar aynı zamanda Akbank’ta çeşitli kariyer fırsatlarından da yararlanma imkanı buluyor. Programlarımızı başarı ile tamamlayan gençler ile katılım belgelerini paylaşıyoruz.

Microfon ve Akbank Gençlik Akademisi iş birliğinde gerçekleştirilen tüm etkinliklere baktığınızda Microfon ile iş birliğiniz programlara nasıl bir etki yarattı? Sağladığı faydalar varsa neler?

Microfon’un beğendiğiniz pek çok yönü var. Sosyal etki yaratmayı odak noktasına almış kurumlardan biri ve kuruluş amacı bu yönde. Gençlerin bursa ulaşma konusunda yaşadığı sorunları odağına alarak onlara fayda sağlamayı amaç edinmesi bu anlamda çok kıymetli.

Biz hep iyilikle çıkılan yolların kendi mucizelerinin olduğuna inanıyoruz.

Akbank Gençlik Akademisi temelde Microfon ile benzer meseleleri kendisine dert edinmiş ve ortak değerlere sahip ve yola iyilikle çıkmış iki kurum. Çeşitli zamanlarda çeşitli şekilde gençlerden Akbank Gençlik Akademisi programlarından birisi sayesinde kariyerler yolculuklarına başladıklarını veya şekillendirdiklerini duyuyoruz.

Microfon ile iş birliğinizde en sevdiğiniz yönü ne?

İş birlikçi yaklaşımlarından, profesyonel çalışma şekillerine, genç bir ekip ile dinamik çalışmalarından etki alanlarına pek çok madde sayabiliriz. Özellikle değinmek istediğimiz yön ise bu yıl yenilenen platformları. Oldukça kullanıcı dostu ve kullanışlı özellikleri ile ilanlarımızı geniş kitlelere rahatlıkla yaygınlaştırabiliyoruz.

Microfon olmasaydı nasıl bir süreciniz olurdu?

Microfon iş birliği ile yürüttüğümüz Yetkinliğe Giriş eğitimlerinin gerek çeşitli kanallarla duyurulması, yaygınlaştırılması gerek moderasyonunun yapılması gerek gençlerin en çok ilgisini çeken güncel konuların bulunması gibi konularda onlardan aldığımız destekler süreçlerimizin hem daha verimli hem de daha kolaylaştırdığına inanıyoruz.

Microfon’un sizinle beraber yarattığı sosyal etki hakkında ne düşünüyorsunuz?

Türkiye’de 7 milyondan fazla üniversite öğrencisi var. Amacımız, daha fazla gence ulaşarak kariyer yolculuklarında onlara eşlik edebilmek. İnanıyoruz ki gençlerle yarını bugünden inşa ederken Microfon’la birlikte her yıl bu amaca daha da yaklaşacağız.

Akbank Gençlik Akademisi’nin önümüzdeki senelerde farklı projeleri var mı?

Her yıl güncel yetkinlikleri Gartner, Dünya Ekonomik Forumu gibi küresel trendlere öncülük eden kurumları yakından takip ederek, gençlerin merak ettikleri, öğrenmek istedikleri konuları onlardan dinleyerek programlarımızı güncelliyoruz. Akbank Gençlik Akademisi Instagram hesabından, Akbank LinkedIn hesabından, www.akbankgenclikakademisi.com internet sitesinden veya Microfon platformu üzerinden tüm yeni ve güncel programları takip edebilirler ve başvurabilirler.

Eklemek istediğiniz bir şey var mı?

2025’in herkes için başta sağlıkla, huzurlu ve mutlu geçmesiyle birlikte, birbirimizden daha çok öğrendiğimiz, ilham olduğumuz, keşif dolu bir yıl olmasını dilerim.

The post Akbank ve Microfon İş Birliği | Röportaj appeared first on Microfon Blog.

Akbank Gençlik Akademisi ve Microfon İş Birliğinde Online 101 Eğitimleri

Akbank Gençlik Akademisi ve Microfon iş birliğiyle hayata geçirilen 101 Eğitimleri, gençlere ilham vermeyi ve yetkinliklerini geliştirmeyi hedefleyen eşsiz bir öğrenme deneyimi sundu. Yapay Zeka ve Veri Analitiği 101 ile başlayan eğitim serüveni çeşitli konularla devam etti. Finans ve Ekonomi, Makine Öğrenmesi, Sürdürülebilirlik, Siber Güvenlik ve Toplumsal Cinsiyet Eşitliği gibi başlıklarda sunulan eğitimler yüzlerce katılımcıya ulaştı. Yıllardır süren bu iş birliği kapsamında verilen tüm eğitimlere bu bağlantıdan ulaşabilirsin.

Bu eğitimler, alanında uzman isimlerin rehberliğinde interaktif bir şekilde tasarlandı. Hem bireysel hem de profesyonel gelişime katkı sağladı. Ücretsiz ve çevrim içi erişim imkânıyla, katılımcılar zaman ve mekân sınırlaması olmaksızın öğrenim sürecine dahil oldu.

Gelecek eğitimler için daha fazla kişiye ilham olmayı hedefleyen bu program, katılımcı kitlesini genişleterek gençlerin yetkinliklerini artırmayı ve toplumsal gelişime katkıda bulunmayı amaçlıyor. Bununla birlikte, her eğitimle farklı alanlarda yeni ufuklar açmayı ve sürdürülebilir bir öğrenme kültürü yaratmayı hedefleyen 101 Eğitimleri, herkesin erişebileceği bir bilgi kaynağı olmaya devam ediyor.

Gelecek Hayalim Eğitimleri

Ford Otosan, Vehbi Koç Vakfı ve Mikado Danışmanlığı’nın desteği ile Gelecek Hayalim projesi, teknolojide daha fazla kadının yer almasını sağlamayı hedefledi. Bu alanda fırsat eşitliğini artırmak amacıyla büyük bir adım attı. Microfon iş birliğinde Yazılım, Veri, Analitik, Gaming, Yapay Zeka konularında çeşitli eğitimler sundu. Ayrıca Tasarım, Dijital Pazarlama gibi konulara da yer vererek katılımcı çeşitliliği sağladı. Hala yeni eğitimleriyle kadınları desteklemeye devam eden Gelecek Hayalim Projesi’ndeki tüm eğitimlere bu bağlantıdan ulaşabilirsin. Tamamen online ve ücretsiz gerçekleşen bu eğitimler, birçok kişinin hayatına dokundu.

Bu projenin bir parçası olmak, kadınlara sadece teknik bilgi kazandırmakla kalmayıp, aynı zamanda kendi potansiyellerini keşfetmeleri ve teknoloji sektöründe güçlü bir yer edinmeleri için gerekli cesareti ve motivasyonu sağladı. Gelecek Hayalim projesi, önümüzdeki yıllarda Türkiye’nin her köşesindeki kadınlara ulaşarak daha fazla fırsat sunmayı hedefliyor. Kadınların teknoloji dünyasındaki yerini sağlamlaştırma yolunda önemli bir adım atarak, kariyerlerinde ilerleme şansı sunarak toplumsal eşitlik adına önemli bir fark yaratmayı amaçlıyor.

Akbank Gençlik Akademisi ve Microfon İle Kampüs 101

Akbank Gençlik Akademisi ve Microfon’un bu iş birliği, potansiyeli ortaya çıkarmak için güçlü bir adım. Kampüs 101 Eğitimleri, şimdiye kadar üniversite öğrencilerini bilgiyle donatmayı ve kariyer yolculuklarında yanlarında olmayı hedefledi. Ayrıca geniş bir konu yelpazesi sunan bu eğitimler, katılımcılara yeni yetkinlikler kazandırdı.

Kampüs 101 İzmir ile başlayan bu eğitim serisi; Trabzon, Antalya, Erzurum, Konya ve Denizli ile devam etti. Böylece, üniversite ortamında gençlerle buluşarak teorik bilgiyi pratik deneyimle birleştirdi. Alanında uzman eğitmenler ve sektörde fark yaratan isimlerin katkılarıyla hazırlanan içerikler, geleceğin profesyonellerine rehberlik etti.

Ücretsiz ve erişilebilir formatıyla sunulan bu program, gelecek eğitimlerde daha fazla şehirde gençlerle buluşmayı hedefliyor. Bu şekilde her geçen gün genişleyen yelpazesiyle, Kampüs 101 Eğitimleri gençlerin gelişim yolculuklarına rehberlik etmeye devam edecek!

Finansal Okuryazarlık Eğitimleri

Gençleri finansal konularda bilinçlendirmeyi hedefleyen Finansal Okuryazarlık Eğitimi, Akbank ve Microfon iş birliğiyle hayata geçti. 10 bölümden oluşan program, katılımcılara finansal yönetimden yatırım temellerine kadar geniş bir yelpazede bilgi sundu. Dahası, tamamen ücretsiz ve online olan bu program katılımcılara esnek bir öğrenim deneyimi sağladı. Videolar üzerinden ilerleyen eğitimde, zaman ve mekan kısıtlaması olmadı. Dolayısıyla katılımcılar süreci kendileri yönetti. Başka bir deyişle, yoğun tempoya sahip üniversite öğrencileri ve mezunlar için büyük bir avantaj oldu.

Henüz 2. döneminde olan eğitim, sürecin devamlılığını sağlayarak katılımcılara daha fazla fırsat sunmayı hedefliyor. Kısaca eğitim, her dönemde katılımcı kitlesini genişletip daha fazla kişiye ulaşarak, finansal okuryazarlık alanındaki bilinci artırmayı amaçlıyor. Bunlara ek olarak, başvurular devam ediyor. Hemen tıkla, bu serüvenin bir parçası ol!

MBA’e Giriş Eğitimi

Microfon ve Akbank eğitim sürecinde yeni bir adım attı. MBA’e Giriş programı, gençleri Liderlik, Sürdürülebilirlik, Şiddetsiz İletişim ve Toplumsal Cinsiyet Eşitliği konularında yetkinleştirmeyi hedefliyor. Eğitim bu 4 ana konu başlığından oluşuyor. Üniversite öğrencilerinin yanı sıra mezunlar için de büyük bir fırsat yaratıyor. Program, tamamen ücretsiz ve online olarak sunuluyor. Böylece katılımcılar zaman ve mekan kısıtlaması olmadan istedikleri zaman eğitimleri takip edebiliyor. Eğitim içerikleri, alanında uzman isimler tarafından hazırlanıp sunuluyor. Ayrıca eğitimin gelecek dönemlerde de devam etmesi planlanıyor.

MBA’e Giriş programı, katılımcılara kişisel ve profesyonel gelişim fırsatları sunmayı hedefliyor. Ayrıca onları liderlik ve toplumsal değişim alanlarında daha donanımlı hale getirmeyi amaçlıyor. Eğitime hemen buradan başvur, fırsatı kaçırma!

Tüm bu eğitimleri incelemek için Microfon’u buradan ziyaret etmeyi unutma! Her şeyden anında haberdar olmak istersen, bizi takipte kal!

The post Microfon’un Sevilen Eğitimleri appeared first on Microfon Blog.

Yoğun talep üzerine programımızın 7.dönem başvurularını da açtık! 6 dönemdir devam eden bu ücretsiz İngilizce eğitim programına yoğun ilgi var. A1’den C2’ye kadar 2 kur ücretsiz İngilizce eğitimi fırsatını kesinlikle kaçırmamalısın!

Program Hakkında

Learn English with Microfon,  Microfon ve Akbank iş birliğinde hazırlanan, öğrencileri İngilizce eğitiminde desteklemeyi amaçlayan ve A1 seviyesinden C2’ye tüm seviyeleri kapsayan bir eğitim programıdır. Akbank 500 öğrenciye bu programdan iki kur hediye edecektir. Programa kabul edilenlere seviye sınavı yapılacak olup seviye sınavı sonrasında ilgili kurlar tanımlanacaktır.

Tamamen ücretsiz ve online olan bu eğitimden, katılımcılar zaman ya da mekan kısıtlaması olmadan diledikleri gibi faydalanabilmektedir. Eğitim içerikleri oyunlaştırma tekniği ile ilgi çekici ve eğlenceli bir şekilde tasarlanmıştır. Programda, ödevler ve sınavlar ile öğrenilenlerin pekiştirilmesi amaçlanmıştır. Her kur sonrasında öğrencilere sertifika verilmektedir. Katılımcılar bu program ile İngilizce eğitim yolculuğunda deneyimlerini paylaşacakları, sorularını yöneltecekleri bir komuniteye dahil olacaklardır.

Eğitim içeriği, ders planı, sınavlar ve ödevler alanında uzman 5 eğitmen tarafından hazırlanmıştır. Eğitmenlerden ikisinin anadili İngilizce olmak üzere Boğaziçi Üniversitesi mezunlarına yer verilmiştir. Dersler Boğaziçi Üniversitesi ESL Dil Eğitimi mezunu Gülşen Dönmez tarafından kaydedilmiştir.

Programdan yararlanabilmek için https://bit.ly/LeMicrofon linkindeki formu doldurup ücretsiz Akbank hesabı açılmalıdır. 

**Learn English with Microfon programı önceden kaydedilen ve eğitim platformumuza yüklenen videolar üzerinden ilerlemektedir. Canlı bir eğitim programı değildir. Katılımcılar platforma giriş yaparak diledikleri zaman diledikleri yerde eğitimlere erişim sağlayabilmektedir.

Başvuru Koşulları

Detaylı bilgi ve başvuru için: https://microfon.co/ilan-temel-bilgiler?su=O9PY4n7T-YI%3D&sc=8C71SimXcsk%3D

Son başvuru tarihi 25 Ocak 2024!

Daha fazla ücretsiz eğitim için kesinlikle Microfon Blog‘u takipte kal!

Elbette sitemizde sadece İngilizce eğitimi yok. Yapay Zeka Ve Veri Analitiği alanını öğrenmek ya da bu alanda ilerlemek isteyenler için: https://microfon.co/ilan-temel-bilgiler?su=UVvbq1yy30Y%3D&sc=wXpk9rQJq3Q%3D

The post Microfon’la Learn English with Microfon 7. Dönemi Başladı! appeared first on Microfon Blog.

22-23 Kasım 2023 tarihlerinde gerçekleşecek bu 2 günlük eğitim, tüm seviyeden öğrenci ve mezunlara açıktır. Ayrıca sınıf veya bölüm ayrımı yoktur.

Programın ilk günü Akbank Kurumsal Veri Ofisi Müdürü Sezgin Gazioğlu’nun ‘’Veri Yönetişimi ile Verinin Potansiyelini Ortaya Çıkarmak’’ paneliyle başlayacak. Bu panelde, veri yönetişiminin analitik süreçlere katkıları, veri ve analitik çalışmalarındaki temel roller, güvenilir bir veri altyapısının nasıl sağlanacağı gibi konular ele alınacak.

Aynı gün, KPMG Türkiye İnovasyon ve Teknoloji Danışmanlığı Lideri ve Şirket Ortağı Gökhan Mataracı ile keyifli bir kariyer sohbeti gerçekleştirilecektir. Ayrıca, katılımcıların sorularını yanıtlamak için bir soru-cevap bölümü de gerçekleşecektir.

Programın ikinci gününde, veri bilimci ve analitik yöneticileri Bora Dündar ve Timur Demirkıran, yapay zeka, makine öğrenimi, derin öğrenme ve analitik roller gibi konuları ele alacaklar.

Programın sonunda ise Analitik Bölüm Başkanı Özge Birer liderliğinde gerçekleşecek sohbet ile etkinlik sona erecek.

Eğitim öncesinde size bir kaç temel analitik kavramdan bahsetmek istiyoruz!

Veri: Veri, analitik çalışmalarda kullanılan ana malzemedir. Analitik sürecin temel taşıdır. Sayılar, metinler veya görseller şeklinde olabilmektedir.

Yapay Zeka: Yapay zeka, bilgisayar sistemlerinin insan benzeri düşünme ve öğrenme yeteneklerini simüle etme çabasıdır. Yani makinelerin akıl ve zeka benzeri işlevleri yerine getirmesini sağlayan bir bilim dalıdır.

Veri Yönetişimi: Organizasyonlardaki verilerin etkili bir şekilde toplanması, saklanması, yönetilmesi, analiz edilmesi ve korunması sürecidir.

Veri Bilimi: Büyük veri setlerinden anlamlı bilgiler elde etmek için istatistik tekniklerini kullanarak analiz yapma sürecidir.

Geleceğin iş dünyasında rekabet avantajı sağlamak, verilerle bilinçli kararlar alabilmek istiyorsanız, bu fırsatı kaçırmayın! Bu heyecan verici eğitim hakkında daha fazla bilgi edinmek ve başvuru yapmak için buraya tıklayın.

Unutmayın son başvuru tarihi 19 Kasım!

The post Microfon ve Akbank İş Birliği ile Analitik 101 appeared first on Microfon Blog.

Şimdi birlikte inceleyelim!

Udemy

Udemy, dünyanın en büyük çevrim içi eğitim platformlarından biridir. Binlerce uzman eğitmen tarafından sunulan 130.000’den fazla kursa ev sahipliği yapar. Udemy’de, programlama, tasarım, pazarlama, dil öğrenme, müzik, sağlık, işletme ve daha birçok konuda dersler bulabilirsin. Kurslar genellikle video dersler ve interaktif ödevler içerir. Ayrıca, kursları tamamladığında sertifikalar alabilirsin. Udemy’nin en büyük avantajı kendi hızında öğrenmene olanak tanır.

Microfon

Microfon olarak finansman, eğitim, kariyer alanlarında öğrencileri destekliyoruz. Odak noktamız finansman olsa da Akbank ile ücretsiz eğitimler düzenleyerek öğrencilerin kariyerine yön vermesini sağlıyoruz. Düzenlediğimiz eğitim programlarında katılımcılara canlı oturumlar ve pratik projeler ile interaktif bir öğrenme deneyimi sağlıyoruz.

Microfon ve Akbank iş birliği ile düzenlenen programları incelemek için bu yazımızı mutlaka okumalısın. Ayrıca düzenli devam eden çevrim içi, ücretsiz ve katılım belgeli eğitimleri buradan takip edebilirsin.

Patika.dev

Patika.dev, online bir eğitim platformudur. Yazılım ve programlama alanında geniş bir içerik sunar. Python, JavaScript, web geliştirme, veri bilimi gibi konularda ücretsiz dersler ve projeler bulabilirsin. Ayrıca, platformun topluluk odaklı bir yapısı vardır, bu da öğrencilerin birbirleriyle etkileşime geçmeleri ve projeleri üzerinde birlikte çalışmaları için bir ortam sağlar.

İstanbul İşletme Enstitüsü

İstanbul İşletme Enstitüsü, bir diğer online eğitim platformudur. Özellikle iş dünyasına yönelik eğitimler sunar. İnsan kaynakları, liderlik, pazarlama, finans gibi konularda dersler ve sertifika programları bulabilirsin.Uzman eğitmenler tarafından verilen dersler, katılımcılara pratik bilgiler kazandırır ve kariyerlerini ilerletmelerine yardımcı olur.

LinkedIn Learning

LinkedIn Learning, iş dünyasında başarılı olmanıza yardımcı olacak becerileri geliştirmek için dersler sunar. Profesyonel gelişim ve kariyer odaklı içeriklere erişim sağlamak için ideal bir platformdur.

Çevrim içi eğitim platformlar, üniversite hayatınızı desteklemek, yeni beceriler kazanmak ve kariyerinizi ilerletmek için mükemmel birer araçtır. Hangi platformu seçersen seç, düzenli olarak katılım göstermek ve öğrenmeye istekli olmak başarını garantileyecektir.

Son olarak Microfon’un sunduğu eğitimleri buradan takip etmeyi unutma!

The post Üniversite Hayatında Çevrim İçi Eğitim Alabileceğin Platformlar appeared first on Microfon Blog.

Microfon, teknoloji ve inovasyon konularında gençlerin bilgi sahibi olmalarını ve kariyerlerine yön vermelerini desteklemek amacıyla Akbank ile iş birliği yaparak ücretsiz eğitim programlar düzenliyor. Bu programlar, gençlerin yeteneklerini geliştirmelerine, geleceğe daha iyi hazırlanmalarına ve kariyerlerini şekillendirmelerine yardımcı oluyor.

Programların en güzel yanı ise çevrim içi olması! Bu sayede gençler, eğitimlere istediği yerden erişim sağlayabiliyor. Ayrıca, katılımcılar eğitim sonunda bir katılım belgesi alarak bu başarılarını belgeleyebiliyorlar.

Akbank ile gerçekleştirdiğimiz programlara bir göz atalım!

Yazılım 101: Katılımcılar, yazılımın temel kavramlarına, farklı programlama dillerine ve web teknolojilerine dair derinlemesine bilgiler edindiler. Sadece teorik bilgilerle yetinmekle kalmadılar, aynı zamanda bu bilgileri pratiğe döktüler. Ve yazılımcılarla gerçekleşen sohbetlerle sektörü yakından tanıma fırsatı buldular.

Makine Öğrenmesi 101: Makine öğrenmesinin temellerini keşfettik ve farklı çeşitlerini öğrendik. Özellikle, Akbank’taki örneklerle, makine öğrenmesinin finans sektöründeki pratik uygulamalarını dinleme fırsatı yakaladık. Bu program, makine öğrenmesinin heyecan verici dünyasını anlamak için mükemmel bir başlangıç noktasıydı.

Makine Öğrenmesi Programı detaylarına buradan ulaşabilirsin.

Dijital Pazarlama 101: Dijitalden Müşteri Kazanımı ve Portföy Yönetimi, Dijital İletişim Yönetimi ve Dijital Ürün Pazarlama gibi konularda bilgi edinme fırsatı bulduk. Programın sonunda, Akbanklı liderimizle bir sohbet gerçekleştirdik. Bu sohbet Akbank’ın dijital pazarlama stratejilerini daha yakından gözlemlememize yardımcı oldu.

Programı daha detaylı incelemek istersen buradan inceleyebilirsin.

Tasarım 101: Akbank Tasarım Ofisi ve Servis Tasarımı ekipleri ile tasarım sürecinin temellerini öğrendik. Ayrıca, Akbanklı liderimizle gerçekleştirdiğimiz sohbet, öğrendiğimiz tasarım prensiplerini ve tekniklerini daha derinlemesine anlamamıza yardımcı oldu.

İnovasyon ve Girişimcilik 101: Başarılı girişim örneklerini dinleyerek, girişimcilik dünyasının inceliklerini anlama fırsatı bulduk. Akbank liderleriyle gerçekleştirdiğimiz sohbet, inovasyon ve girişimcilik alanındaki deneyimlerini paylaşmalarına olanak sağladı.

Programla ilgili detaylı bilgiye buradan ulaşabilirsin.

Finans ve Ekonomi: Enflasyon, parasal göstergeler ve bankacılık sektörü, finans yöneticisinin görevleri, ekonomide paranın akışı ve yatırım araçlarının detaylarını öğrendik. Bu programın ardından katılımcılar, bir sınava tabi tutuldular. Sınavı başarıyla tamamlayan katılımcılar, Nisan ayında Akbank ve Sabancı Üniversitesi tarafından düzenlenen CEF ile Finans programına katılma hakkı kazandılar.

Kariyer ve Networking 101: Duygusal zeka nedir, öğrenilebilir ya da geliştirilebilir mi?, LinkedIn ile Network Oluşturma, P.A.N.O. yöntemi ve CV Oluşturma ve Mülakat Teknikleri gibi önemli konuları ele aldık. Katılımcılar, bu konularda bilgi sahibi olma fırsatı buldular ve kendilerini geliştirmeye yönelik değerli ipuçları edindiler.

Elbette Microfon olarak daha fazla 101 programı düzenledik!

Veri 101: Verinin Yolculuğu, Yasal Raporlamada Verinin Önemi, CRM Dünyasında Veri Bilimi & Yapay Zeka ile Veri Kalitesi Yönetimi, Büyük veriyle çalışırken kaliteden ödün vermek zorunda mıyız? ve Temiz veriyle çalıştığımızdan nasıl emin olabiliriz? gibi önemli konular ele alındı. Katılımcılar veriyi doğru kullanarak doğru risk yönetiminin nasıl yapılabileceğine dair önemli ipuçları edindiler.

Metaverse 101: Metaverse Dünyası, Web 3.0 ve Gelecek, Bundan Sonra Bizleri Bekleyen Kırılmalar gibi önemli konuları ele aldık. Metaverse’in temel kavramları, tarihçesi, ekosistemi, fırsatları ve gereksinimleri gibi konuları öğrendik. Ayrıca, farklı sektörlerin Metaverse uygulamalarını inceledik. Bu program, Metaverse’in yükselen dünyasını anlamak ve bu alandaki fırsatları değerlendirmek isteyenler için önemli bir kaynak oldu.

Elbette 101 programlarımız bunlarla sınırlı değil! Ağ Teknolojileri 101, Agile 101, Açık Bankacılık 101, Mobil Geliştirme 101, E-Ticaret 101 gibi daha bir çok program gerçekleştirdik.

Son olarak Ekim ayında gerçekleşecek olan Siber Güvenlik 101 programından bahsedelim!

Siber güvenlik, dijital dünyanın hızla gelişen ve dönüşen bir parçası haline geldi. Bu eğitimle temel bilgiler edinerek, Akbank’ın önde gelen uzmanlarıyla sohbet fırsatı yakalayabilirsin. Ayrıca program sonrası 4 ay sürecek Siber Güvenlik Analisti Programına katılım hakkı kazanabilirsin. Başvurunu buradan yapabilirsin.

Not: Akbank iş birliği ile gerçekleşen farklı bir eğitimimiz daha var: Learn English with Microfon. İngilizce öğrenmek veya İngilizceni geliştirmek istersen 6. dönem başvuruları açık! Detaylı bilgi almak için bu yazımızı okuyabilirsin.

Microfon olarak, gençlerin potansiyellerini keşfetmelerine ve geleceği şekillendirmelerine yardımcı olmaktan gurur duyuyoruz. Düzenlediğimiz ücretsiz eğitim programları, gençlerin kariyerlerinde büyük bir fark yaratmalarına olanak tanıyor. Sen de bu heyecan verici yolculuğa katılmak istersen, bizi takip etmeye devam et.

The post Microfon ve Akbank İş Birliğiyle Ücretsiz Eğitimler appeared first on Microfon Blog.

Travma Bilgeliği: Saha Uygulayıcısı Eğitimi başvuruları başladı!

Proje Hakkında

Bu pozisyon ile, Maya Vakfı’nda ekibe dahil olduğunda proje kapsamında travma, travma bilgili yaklaşım ve toplumsal travma yaşayan bireylerle çalışma hakkında kapasite geliştirme eğitimlerine katılacak, psikolojik ilk yardım, klinik ilk değerlendirme, motivasyonel görüşme, kayıp yas ve mülteci ruh sağlığı, ikincil stres ve öz bakım gibi konularda bilgi birikimini arttıracaksın. Buradan edindiğin kazanımlarla hali hazırda devam eden veya yeni başlayacağın başka kurumlardaki iş pozisyonunda yararlanıcılara daha etkili ve yetkin bir şekilde psikososyal destek çalışmalarında bulunurken öğrendiklerini uygulayabildiğin bir yetkinlikle mesleki hayatına devam edeceksin.

Kapasite geliştirme oturumlarından öğrendiğin bilgileri uyguladıktan sonra süpervizyon olarak saha deneyimini arttıracaksın. Tüm bunlarla beraber hem mesleki kapasiteni arttıracaksın hem de psikolojik dayanıklılığını güçlendireceksin.

Program Süresi

• Ekim-Ocak arası haftada bir gün 3 saat olacak şekilde eğitim,
• Ocak-Şubat aylarında da haftada bir gün 3 saat olacak şekilde süpervizyon ve değerlendirme oturumları yürütülecek.

Eğitim Program ve İçeriği

• Ekim (Genel PSS bilgisi):

  1. Travmatik stres
  2. Travmatik deneyimlerin etkileri
  3. Güvenli alan oluşturma
  4. Psikolojik ilk yardım
  5. Değerlendirme
  6. Stabilizasyon
  7. Yönlendirme
  8. Özbakım

• Kasım (teorik bilgi ve uygulama): 

  1. Çocuklarda travma
  2. Psikososyal destek çalışma içerikleri
  3. Çocuk ve aileleriyle görüşme
  4. Klinik değerlendirme
  5. Örnek vaka çalışmaları
  6. Travmatik stres tepkilerine müdahale
  7. Sosyal desteği güçlendirme
  8. Sınırlar
  9. MHPSS alanında etik

• Aralık (ek eğitimler) 

  1. Öz bakım
  2. İkincil travmatizasyon
  3. Sanat temelli aktivite uygulamaları
  4. Diğer (ihtiyaca göre)

• Ocak ve Şubat:

  1. Süpervizyon
  2. Değerlendirme

Başvuru Koşulları:

• Psikoloji, Rehberlik ve Psikolojik Danışmanlık,  Sosyal Hizmet Bölümü ve Travma ve Afet Çalışmaları (Lisans veya yüksek lisans)  ve Psikoloji ile ilgili Yüksek Lisans Bölümlerinde eğitim görüyor olmak.
• Lisans 4. sınıf öğrencisi olmak.
• Yüksek lisans öğrencisi olmak.
• Yeni mezun veya bu alanda yeni çalışmaya başlamış olmak.
• 4 ay boyunca sürecek program eğitim ve aktivitelerine eksiksiz katılım göstermek.

Adaylardan Beklentiler

Katılımcılardan, program süresince projenin eğitimlerine bağlılık ve sürekli katılım göstermeleri, öğrendikleri bilgileri yararlanıcılara uygulamaları ve süpervizyonlara getirmeleri, edindikleri bilgileri kendi çevrelerindeki ruh sağlığı çalışanlarına yayarak travma alanında kapasite geliştirmeye katkı sağlamaları beklenmektedir.

Son Başvuru Tarihi 1 Ekim 2023! Hemen tıkla ve kesinlikle bu programa başvur!

Elbette bunun gibi eğitimlere başvuru yapmak için Microfon’u takip etmelisin!

The post Microfon ve Maya Vakfı ile Travma Odaklı Eğitim appeared first on Microfon Blog.

Veri Bilimi Nedir?

Veri bilimi; matematik, bilgisayar bilimleri, veri işleme, yapay zekâ, istatistik gibi alanları içinde barındırmaktadır. Ve birtakım verilerden bilgi elde etmek amacıyla bilimsel sistemleri kullanan multidisipliner bir alandır.

Bu terim ilk olarak 1960’larda istatistik kelimesinin bir türevi olarak ortaya çıkmıştır. Sonrasında bilgisayar uzmanları bu kavrama akademik anlamlar kazandırmıştır.

Günümüzdeki Önemi Nedir?

Hızla gelişen teknolojiye günlük yaşantımızda ayak uydurmak pek de zor değil. Fakat akıllı telefonlarımızda çalışan uygulamalar, bilgisayarlarımızdan tek tıkla ulaşabildiğimiz milyonlarca bilgi ve yüz tanıma sistemleri, sanal asistanlar, otonom arabalar, akıllı öneri sistemleri gibi yapay zekâ çalışmalarının nasıl geliştirildiğine dair çoğumuzun en ufak fikri yok. Teknolojinin büyük yer kapladığı çağımızda artık çalışma alanlarında aranan belli başlı yeterlilikler arasında çeşitli bilgisayar programlarını biliyor olmak bizi bir adım ileriye taşır. Donanımlı bireyler olma konusunda bu alandaki kurslar, sertifikalar daha da önem kazandı. Microfon ve Başlangıç Noktası’nın düzenlediği Veri Bilimi Ideathonu’na katılmak size pek çok şey kazandıracaktır.

Ideathon Başvurusu

Başlangıç Noktası ve Microfon’un bu proje ile amaçladığı şey nedir? Çağımızın önemli yetkinliklerinden veri bilimine olan hakimiyetin internetten herkese açık erişimi olan bilgiler ve insanların kendi imkanlarıyla ulaşabileceğini gösteren bir ideathon yapmaktır. Ideathon’da kazanan eğitim programını yaygınlaştırmak üzere çalışmalar yapılacaktır.

Toplamda dört gün sürecek olan Veri Bilimi Ideathonu başvuruları 31.10.2022 ve 21.11.2022 tarihleri arasında olacaktır. Başvuru koşullarına dair herhangi bir kısıtlama yoktur. Bu alanda proje üretmek isteyen herkes başvuru yapabilir. Yaratıcı ve özgün fikirlerin buluşacağı bu programa kesinlikle başvuru yapmayı unutmayın.

Daha fazla program ilanı için Microfon’u sosyal medya hesaplarından takip etmelisiniz. Elbette en önemlisi sitemizde burs, eğitim ve kariyer ilanlarına ulaşabilirsiniz!

The post Veri Bilimi Ideathanu appeared first on Microfon Blog.