Gelecek Hayalim projesi, Ford Otosan’ın desteği, Vehbi Koç Vakfı / Vehbi Koç Foundation’nın katkıları ve Mikado Sustainable Development Consulting yürütücülüğünde hayata geçti. Mikado Sustainable Development Proje Koordinatörü Nevra Erten ile Gelecek Hayalim ve Microfon iş birliğinde sağladığımız fayda hakkında konuştuk.

Dilerseniz öncelikle Gelecek Hayalim’den bahsedelim. Gelecek Hayalim Projesi’ni bize biraz anlatır mısınız? Nasıl ve ne amaçla projeye başlandı?

Gelecek Hayalim Projesi, Ford Otosan’ın 2023 yılında başlattığı bir toplumsal yatırım projesidir. Projenin paydaşları olarak, teknoloji ve inovasyon alanlarında kadınların güçlenmesini, STEM alanlarında farkındalık yaratmayı, istihdam fırsatlarını artırmayı amaçlıyoruz ve 2026 ilk çeyreği itibariyle tüm ülkede 100.000 kadına ulaşmayı hedefliyoruz. Kişisel ve mesleki gelişim eğitimlerinden mentorluk programlarına kadar pek çok faaliyet sunarak kadınların teknoloji ve inovasyon alanındaki kariyer yolculuklarını destekliyoruz.

Microfon ile Gelecek Hayalim Projesi kapsamında iş birliği yapıyorsunuz. Karşılıklı olarak bu iş birliğinden nasıl bir fayda sağladınız? 

Microfon’un kurucusu sevgili Mesut Keskin önceden tanıştığımız ve birlikte proje yaptığımız, çok sevdiğimiz ve taktir ettiğimiz bir isimdi. Oluşturduğu yapıdaki arkadaşlarla tanışıp projede birlikte yürümeye karar verince, tüm ekibin de onun gibi hevesli, çalışkan ve pozitif kişiler olduğunu gördük. Microfon’un güçlü altyapısı ve kullandığı pratik teknolojik çözümler farklı ayakları olan Gelecek Hayalim projesinde yürütücü ekibimizi çok rahatlattı, proje faydalanıcılarının da memnun kalmasını sağladı.

Microfon olmasaydı nasıl bir süreciniz olurdu?

Gelecek Hayalim’in, tüm ülkedeki kadınlara yönelik olması, başlangıçta tüm fayda sağlayıcılara ulaşma konusunda zorlanabileceğimiz gerçeğini fark etmemizi sağladı. Bu noktada alandaki güçlü kurumlarla iş birliği yapmak, hem onlara katkı sağlamak hem de kitlelerindeki kadınlara ulaşmamızı kolaylaştırmak için düşündüğümüz bir yol oldu. Microfon’un geniş ağında yer alarak alt yapılarının pratik işleyişinden faydalanmak ve üyelerine kolaylıkla erişebilmek projemize hem hız kazandırdı hem de büyük bir katma değer sağladı.

Gelecek Hayalim projesinin içeriği nedir?

Proje kapsamında iki ana program yürütüyoruz. Uzun Süreli ve Bütüncül Güçlenme Programı, İngilizce ve teknik eğitimlerin yanı sıra mentorluk, liderlik akademisi, kişisel liderlik eğitimleri ve işe hazırlık webinarlarını içeriyor. Farkındalık Yaratma Programı ise STEM alanlarında toplum genelinde farkındalık oluşturmayı amaçlayan eğitim ve etkinliklerden oluşuyor. Tüm bu faaliyetlerin etkisi paydaşlarımız tarafından çeşitli etki ölçüm metodolojileriyle ölçülüyor, dolayısıyla proje hedeflerine ulaşmadaki ilerleme düzenli olarak takip edilebiliyor.

Projeye kimler başvurabilir?

Gelecek Hayalim, STEM alanlarında kendini geliştirmek isteyen, farklı yaş gruplarından ve kariyer aşamalarından kadınlara yönelik bir proje. Hali hazırda üniversitede okuyan öğrenciler, yeni mezunlar, aktif olarak STEM alanında çalışan ya da iş hayatına ara vermiş ancak STEM alanlarında kariyerlerine devam etmek isteyen kadınlar projeye başvurabilir. Eğitim ya da çalışma alanlarından bağımsız olarak teknoloji ve inovasyon alanlarında kendini geliştirmek isteyen tüm kadınlar programlarımızdan ücretsiz olarak faydalanabilir.

Bu proje kapsamında hangi konularda eğitimler verildi? (total verilen eğitim sayısı vb. sayısal bilgilere de değinilebilir.)

Proje kapsamında kadınlara, mesleki ve kişisel gelişimlerini desteklemek amacıyla birçok alanda eğitimler verildi. Bu eğitimler arasında teknik becerileri geliştirmeye yönelik eğitimler, kişisel liderlik eğitimleri, işe hazırlık webinarları ve farkındalık yaratma etkinlikleri bulunuyor. Bugüne kadar toplamda 34000’e yakın kadına ulaştık ve bu eğitimlerle kadınların mesleki bilgi ve becerilerinde %113’lük bir gelişim sağlandığını ölçtük. Her paydaşın sunduğu eğitim ve etkinliklerle katılımcıların kariyer hedeflerini gerçekleştirmelerine ve STEM alanlarında güçlü bir şekilde yer almalarına katkıda bulunduk.

Peki bu programlar hedef kitle olan ‘‘kadınları’’ nasıl destekledi?

Projemiz, kadınların mesleki gelişimlerinin yanı sıra bireysel gelişimlerine de önemli katkı sağlıyor. Aldığımız geri bildirimlere göre farkındalık, özgüven, öğrenme ve gelişme isteğinde %90’ın üzerinde artış gözlemledik. Bunun yanında, proje kapsamında kadınlar arasında bir network ağı oluştu. Bu ağ, katılımcılara deneyimlerini paylaşma, dayanışma sağlama ve uzun vadede birbirlerini destekleme imkanı sunarak sosyal ve profesyonel kazanımları güçlendiriyor.

Gelecek Hayalim Projesi’nde Microfon iş birliğinde gerçekleşen eğitimler nelerdi? Bu eğitimlerden de bahseder misiniz?

Gelecek Hayalim Projesi kapsamında Microfon, Mesleki Güçlenme Modülü kapsamında İngilizce eğitimleri sundu. Farkındalık eğitimleri kapsamında ise Yazılım, Veri ve Analitik, Gaming, Yapay Zeka, Dijital Pazarlama, Tasarım, Blockchain, Mobil Geliştirme ve Siber Güvenlik eğitimlerini gerçekleştirdi.

Microfon’u kullanırken en sevdiğiniz yönü ne?

Kullanıcı dostu olması, ihtiyaç duyulan verilere erişimin kolay ve açıklayıcı olması, destek için Microfon ekibine rahat ulaşılabilmesi.

Bu büyük projeye başladığınızda belirlediğiniz hedef neydi ve bu hedefe ulaşabildiniz mi?

Gelecek Hayalim Projesi’ni başlatırken temel hedefimiz, teknoloji ve inovasyon alanlarında kadınların güçlenmesini sağlamak, STEM alanlarında istihdam fırsatlarını artırmak ve toplumsal cinsiyet eşitliğini desteklemekti. 3 yıl içinde 100.000 kadına ulaşmayı hedefledik ve bu doğrultuda önemli bir yol kat ettik. Şu ana kadar projeden faydalanan binlerce kadınla hedefimize adım adım yaklaşıyoruz. Kadınların mesleki ve kişisel gelişimine katkıda bulunurken, aynı zamanda güçlü bir topluluk ve dayanışma ağı da oluşturduk. Bu da projenin sosyal etkisini artıran önemli bir kazanım oldu.

Gelecek Hayalim Projesi’nin ilk yılının başarıyla tamamlandığını düşünüyor musunuz? Başarı kriterleriniz neler? 

Evet, başarıya ulaştığımızı düşünüyoruz. Proje kapsamında ulaşmak istediğimiz kadın sayısı 37000 idi, an itibariyle 34000’e yakın kadınla faaliyetler yürütmüş haldeyiz. Ancak bizim için asıl önemli olan, proje tasarımında çizdiğimiz Değişim Teorisi kapsamında, faydalanıcılarımızda görmek istediğimiz mesleki bilgi seviyesinin artışı, kişisel liderlik becerilerinin artışı, kadınların iş arayış süreçlerindeki özgüvenlerini arttırma ve benzeri hedeflerimizi gerçekleştirdiğimizi tüm faaliyetlerin başında ve sonunda uyguladığımız etki ölçüm testleri sayesinde tespit edebildik.

Microfon’un sizinle beraber yarattığı sosyal etki hakkında ne düşünüyorsunuz?

Çok paydaşlı ve çok katmanlı bir ekosistemde, kadınların STEM alanında güçlenmesi yolunda Microfon ile sözümüzü geniş kitlelere yayabildik. Proje sonucunda görmek istediğimiz sosyal etkiyi değerli buluyoruz ve Microfon ve benzeri sosyal girişimlerle beraber çalışmaya devam ederek STEM alanında sürdürülebilir bir toplumsal cinsiyet eşitliği yaratma yolunda çalışmaya devam etmek isteriz.

Katılımcılar tarafından en merak edilen soruyu sona bıraktık. Peki Gelecek Hayalim Eğitimleri önümüzdeki senelerde de devam edecek mi?

Gelecek Hayalim Projesi önümüzdeki yıllarda da devam edecek. Projenin kapsamını genişleterek daha fazla kadına ulaşmayı ve onların teknoloji ve inovasyon alanlarında güçlü bir şekilde yer almalarını desteklemeyi amaçlıyoruz. İlk sene üniversite öğrencilerinden başlayan hedef kitlenin yanı sıra, teknoloji ve inovasyon alanına yönlendirmede etkili olan aileler ve okulları da proje çerçevesine alarak, temelden farkındalık yaratacak faaliyetler düzenleyip, bu alanın cinsiyet fark etmeksizin seçilebileceğini tüm kamuoyuna göstermeyi hedefliyoruz. İş hayatında eşit temsiliyetin önemi doğrultusunda yola çıkan Gelecek Hayalim projesinin gücünü, projeye inanan tüm kesimden paydaşların katkılarıyla arttırmak istiyoruz.